IDENTIFICACION:
La Institución Educativa Club de Leones se encuentra ubicada en la Comuna 4 del Barrio San Luis del municipio de Cúcuta, Norte de Santander, Colombia.
Atiende una población estudiantil de 1450 alumnos de los estratos 1 y 2 que por ser de escasos recursos tienen que laborar en la joranada contraria para ayudar a sus hogares.
PERFIL:
Mi nombre es Jorge Orlando Toloza Martínez, maestro bachiller de la Escuela Normal Nacional de Varones de Pamplona-Colombia, licenciado en Biología-Química de la Universidad Francisco de Paula Santander de Cúcuta-Colombia. Actualmente realizo una especilaización en Gerencia en Informática en la Universidad Remingtong de Medellín-Colombia, convenio con Comfaoriente.
28 años de experiencia en la docencia en todos sus niveles: pre-escolar, primaria, secundaria y como tutor de los programas a distancia de la Universidad Francisco de Paula Santander CREAD Cúcuta.
ENSAYO SOBRE PRODUCTIVIDAD EN LA ESCUELA
Las instituciones educativas se ven abocadas a generar con prontitud desde los marcos legales una formación que contemple las competencias para el desempeño que exige el mundo contemporáneo como la capacidad de trabajar en condiciones de incertidumbre y de cambio; como las habilidades de innovación, de creación y de solución de problemas, como la capacidad de trabajo en equipo y de intercción medida por las diversas tecnologías de información y comunicación. Estas habilidades son competencias académicas como laborales es decir, son competencias productivas.
Este enfoque o modo de pensar del ser y hacer requieren de los sujetos involucrados en nuevas visiones e innovaciones sobre el papel de la escuela y su significado en los contextos actuales.
Nace la pregunta ante las anteriores afirmaciones: ¿Qué produce la escuela? y ¿Cuáles son las competencias productivas que la institución debe desarrollar?.
Debe desarrollar las competencias específicas de cada área con su saber específico complementando desde el conocimiento el desarrollo de las competencias, esto requiere que el docente diseñe y ejecute nuevos espacios pedagógicos, como metodológicos y didácticos.
La información y el conocimiento para transformar la información requiere de competencias específicas: interpretar, argumentar, porque la institución no solo tiene el propósito de inculcarlo sino que debe la interpretación de los ambientes y los fenómenos.
El docente debe tener el dominio del conocimiento el cual lo induce por su experiencia y los espacios vivenciales que se generan a través del saber.
COSTOS EDUCATIVOS
1. RECURSO HUMANO
Personal administrativo
Docentes
Servicios generales
2. PAPELERIA
Resmas de papel
Cartuchos para impresoras
Tonner para fotocopiadora
Marcadores tablero acrílico
Tinta para marcadores
3. MATERIALES DE ASEO
Escobas
Traperos
Recogedores
Jabón en polvo
Cloro
Aromatizante
Limpiador de pocetas
Guantes plásticos
Bolsas de basura
4. MANTENIMIENTO DE EQUIPO
Mantenimiento de computadores
Mantenimiento de fotocopiadora
Mantenimiento de ventiladores
Mantenimiento equipo de sonido
Mantenimiento impresora
5. MANETNIMIENTO LOCATIVAS
Arreglo Baños
Arreglo lavamanos
Arreglo salones
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9 comentarios:
EXCELENTE TRABAJO EL QUE HA REALIZADO.
SE VE QUE TIENE GRANDES CONOCIMIENTOS SOBRE SU INSTITUCION EDUCATIVA.
CONTINUA ADELANTE EN PRO DEL DESARROLLO DE SUS ALUMNOS, PADRES DE FAMILIA Y COMUNIDAD EDUCATIVA EN GENERAL.
ATENTAMENTE,
PASTOR PAEZ JURADO
Su Curriculo es excelente, Viene de una Instituciòn Pionera en la Formaciòn de Docentes Como es la Normal Superior de Pamplona y sus Estudios superiores y la experiencia Profesional nos permite entender la gran importancia de tener un Docente comprometido con la comunidad. Su ensayo nos da una verdadera idea del cambio de las Instituciones en los avances Tecnològicos, en las habilidades Acadèmicas, las competencias Productivas y Laborales que nos permiten interpretar, argumentar logrando que el Docente tenga el dominio de sus saberes y los pueda enseñar con propiedad, mediante evidencias y comprometida a la educaciòn que se està impartiendo para sacar un verdadero producto de Calidad para que sea ùtil a la sociedad y la Familia.
Respetado compañero
Manifiestas la situación como la Institución maneja las competencias interpretativa, argumentativa,propositiva,estas enmarcan la competencia comunicativa,para incentivar a los estudiantes hacia la clave del éxito.Del mismo modo enfocas el tema de la Productividad, fundamental para la competividad. Una Institución es competitiva si los estudiantes la prefieren con respecto a la competencia.La productividad se alcanza cuando se logran mayores resultados con los mismos o menos recursos(resultados/recursos).Los factores de éxito de una organización son aquellos que contribuyen a su competitividad.
Gracias por su aporte.
Gustavo Boada Mendoza.
Gladis Foliaco:
Importante el papel del Docente en la productividad de la escuela, somos agentes promotores y formadores del cambio, para ser mas competitivo y productivos.y Ud es ejemplo de productividad. Adelante.
Hola Compañero.
Anexo se encuentran las direcciones de los blogs de los compañeros de curso.
Posteriormente realizo un comentario de tu blogs.
http://franciscoverasuarez.blogspot.com/
http://gerenciadecostos.blogia.com/
http://anitaquintero@blogspot.com/
http://serafinortega.blogspot.com/
http://alvarogerenciaest.blogspot.com/
http://jairofarenas.blogspot.com/
http://www.cristibermudez.blogspot.com/
http://www.fma608.blogspot.com/
http://juancontreras78.blogspot.com/
http://juancontreras78.blogspot.com/
http://efiproductiva.blogspot.com/
http://leonardoydiaz.blogspot.com/
http://henryvillamizarpabon.blogspot.com/
http://costosescolaresleones.blogspot.com/
http://beltcyota.blogspot.com/
http://ppaez-costosescolares.blogspot.com/
http://igualdaddecondiciones.blogspot.com/
http://gerenciagladys.blogspot.com/
http://www.ingderly.blogspot.com/
http://gustavoboadachyg.spaces.live.com/
ME PARECE MUY IMPORTANTE LO QUE HAS COMENTADO SOBRE LA PRODUCTIVIDAD. SE VE QUE ESTAS EMPAPADO DEL TEMA
Compañero muy bueno su ensayo pero debemos tambien tener en cuenta que el ambiente institucional favorece la motivación y la productividad de los profesores, en cuanto a los costos de la entidad diferenciarla por clases de costos.
MUY BIEN POR ESA PROFE MAS QUE TODO AHORA QUE TENEMOS QUE ESTAR A LA VANGUARDIA DE TODOS LOS CAMBIOS QUE SE NOS PRESENTEN.
MIL Y MIL GRACIAS POR SU APORTE.
compañero
felicitaciones por tan buen papel ejemplo para todos el que juega usted , la organizacion de contribucion a las metas es importante no olvidemos lo ya existente pues hay que seguir en base de eso sin lo malo tarea dificil no?.
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